TIMOA Insights

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进入日本的制度与实务

以政府机关等一手信息为依据,解读制度修订与手续要点。

进入日本・公司设立

外国人在日本设立公司的流程:从准备到设立后申报

本文分六个步骤,说明外国人和外国企业在日本设立株式会社的流程,涵盖本国文件准备、公司章程认证、缴纳注册资本、登记、外汇法报告以及设立后的申报和期限,并提示容易出问题的环节。

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签证・人才・生活

日本永住许可的条件与审查要点:2026年指南修订及适用时间

日本永住许可原则上要求在日本在留满10年,并满足品行良好、独立生计、符合国家利益三项要件。指南已于2026年10月1日修订,适用标准因申请日期而异。本文说明各项要件、特例、修订要点及取消制度。

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不动产

非居住者在日本的租金收入与报税:20.42%预扣与纳税管理人

居住在海外的人出租日本房产所得的租金,需在日本纳税。承租人为法人或经营者时,会预扣租金的20.42%。业主应指定纳税管理人,并在次年3月15日前进行确定申报结算税款。本文说明相关机制和手续。

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会计・税务・劳务

向境外母公司支付股息的预提税:税收协定申报与汇款手续

日本法人向境外母公司支付股息时,依国内法须代扣20.42%。母公司为中国内地企业的,依日中税收协定可降至10%;为香港企业的,可降至5%或10%。享受优惠须在首次支付日前一天之前提交申报书。

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知识产权・风险・合规

日本劳动合同与就业规则基础:公司须遵守的日本劳动法规则

在日本雇用员工,不论国籍均适用劳动基准法等。招聘时须以书面等方式明示劳动条件,常时雇用10人以上的事业场须制定并备案就业规则。本文结合2024年4月明示规则修订,梳理劳动合同与就业规则基础。

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